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Actualité publiée le 19 juin 2026
Projet Mona : 10 mobilités d’apprentis en 2026
Résumé
En 2026, 10 apprentis européens se sont engagés dans un projet de mobilité longue à l’étranger :
- 8 apprentis ont signé ou s’apprêtent à signer leur convention de mobilité pour 2 ou 3 mois de mission dans une entreprise en Europe ou hors Europe
- 2 étudiantes Européennes ont suivi un semestre de cours sur notre campus de Paris entre février et juin 2026, apportant nouveauté, interculturalité et gaité dans les salles de cours de nos apprentis.
Visuel
Description
Mobilité sortante des apprentis de SUP de V
Les 5 premiers partants :
Lucile Bertrand, apprentie de notre programme visé Bachelor Marketing, Vente et Gestion – EGC, a intégré le 4 mai l’équipe commerciale de Nespresso à Montréal. Elle est ravie de son expérience professionnelle et des nombreuses rencontres dans le cadre privé.
Amandine Dupont, en master politiques de communication, boucle ses valises pour rejoindre la filiale de son entreprise Natran à Berlin. L’occasion d’améliorer encore son niveau d’allemand et d’anglais.
Suivront Ny Kanto M'Ihaja Mampianina, Noeline Legrand et Lola Bory. Toutes 3 vont mettre leurs compétences en stratégie, marketing et communication digitale aux services : d’une agence immobilière à Malte, d’un club de tennis à Amsterdam et San Franciso, et d’une clinique traditionnelle thaïlandaise.
Ces projets sont réalisés en collaboration avec les entreprises d’alternance en France de nos apprentis : Nespresso, Natran, La bonne couture, SNCF Voyageurs, ESIEE-IT.
Mobilité entrante
Fé Nevelsteen, étudiante en marketing à KdG University of Applied Sciences and Arts à Antwerp en Belgique.
Carolina Aguilar, apprentie de Mondragron university à Bilbao, spécialisée en finance.
Toutes deux ressortent grandies de cette expérience, enrichissante à tous points de vue
Retrouvez leurs témoignages sur la page LinkedIn Mona CCI Paris Ile-de-France